失業手当をもらいながら職探ししようと 思っているのですが、 今まで事務の経験しかありませんが 前からしてみたかった接客と販売の仕事がアルバイトで 募集されていたので応募してみたいと思っています。 失業手当受給の範囲内の週20時間以内等条件を守って働きたいと思っていますが、 事務での再就職も目指していて その間に応募して採用されることがあれば アルバイトを短期で辞める可能性もあります。 しかしアルバイトを始める際にそのことを言ってはすぐ辞めるかもしれないならいらないとなりますよね。 とてもやってみたいアル...

失業手当は失業してから3か月間は貰えないんですよね、その3か月間アルバイトしてもいいのですか？

介護福祉士です。事業所は介護福祉士をパート契約で雇用しても市町村からの介護報酬は増えるのでしょうか？

東京で独り暮らししている大人って、ろくに仕事をしていない人ってけっこういますか？

日本のサラリーマンは、仕事以外の時間（帰宅後や休日）にはスキルアップのための勉強をしている人がたった２％だそうです。 これだとリストラや退職後には誰でもできる時給の安い仕事しか再就職の道はないということになりませんか？

近所の人が東芝で働いていましたがリストラされました。彼は早朝に出勤して夜遅くまで働き、休日出勤もいとわない人でした。彼は大学卒業後は東芝のために人生のすべてをささげた人です。 彼自身も東芝のために頑張っていると言っていたことがありました。体を壊しても長時間労働に耐えていました。しかし最近いとも簡単にリストラされました。会社のために全精力をかけて働いている人ってどう思いますか？

宅配便の配達で受渡しの時に本人確認(免許証提示)が必要な物だったのに、その手順を踏まず 先に荷物を宅配BOXに入れておき、あとから電話で免許証番号と生年月日を聞くというやり方は正しいの でしょうか？ さらに、電話口で言うのをためらっていると個人の携帯のメールに情報を送ってくれ……と言われ 私はあまり事を荒立てたくないのですが 主人が完全に怒っておりお客様センターに連絡してしまいました この場合、この宅配便の方は解雇になっちゃうんでしょうか？

更新の可能性ありの契約社員で働く知人がいます。 2016年10月1日に入社して、４ヶ月間隔でやり取りしています。 現在は5月31日までの契約期間となっており、更新が決まれば、6月1日から9ヶ月目となります。 ここで質問です。 もし5月20日に契約更新ができないと会社側から言われた場合、手当て等は何かもらえますか？

余剰 診療放射線技師の 活用策として。 今年も 卒業したが、 沢山の新卒放射線技師の就職先が無かった。 これは 放射線技師が飽和状態で、例年続いている。 そこで 各県の放射線技師会が 失業技師を雇い それを人手不足で悩む、 宅急便会社へ リースしたらどうか？ どうせ医療機関に勤務しても 余剰だから、 格安給料や非正規雇用だ。 むしろ 宅急便会社の方が高いかも知れない。 車の運転以外に 仕訳や 営業所の受付係の仕事も有る。 日本放射線技師会も 余剰技師対策を黙認していた訳では無くて 技師を減らす為に、専門学校廃止を目...

契約社員です。 今の会社は育休期間の代わりの契約社員でした。社員さんが復帰するので、契約期間満了で退職することになりました。 この会社は育休の代わりの契約社員を雇っていて、様々 な部署の募集が割とあります。 他の部署の求人があったので、応募しましたが、返事がありませんでした。書類選考落ち。 まだ所属しているにも関わらず、何の連絡もないことを寂しく思いましたが、切り替えて就職活動しようと思っていました。 退職の数日前、所属の上司と面談があり、また募集があれば応募しますか？と尋ねられたので、応募しまし...

解雇または雇い止めを告げられた際 事由証明書を求めた方が良いと知りましたが それをどのように活用すれば良いのでしょうか？ 実際問題その恐れがあり 不当であれば不当性の主張をするつ もりです

更新の可能性ありの契約社員で働く知人がいます。 現在６ヶ月目で過去に１回だけ契約更新が実行されました。 次の契約期間が７ヶ月目満了の５月末であり、更新が決まれば、６月から８ヶ月目です。 ここで質問です。 １つ目→契約更新の有無は30日前までには知らせが来ることが望ましいのでしょうか？ ２つ目→もし５月２０日に契約更新ができないとの通知を受けで５月末で満了となる場合、解雇予告手当てをもらうことはできるでしょうか？ ３つ目→２つ目の内容より、次の仕事先が見つかっていなかったら、会社都合と自己都合では、ど...

エコシステムグループ被害者の方々へ 宮崎のユウワホームというところが クレーム処理番号となったみたいです 0120739399へどうぞ とりあえずかけましょう

契約社員が８ヶ月の期間満了で契約を切られるとなったら、会社都合での退職と事故都合での退職だったら、どっちにするべきですか？ その後の転職先も考えてあるとします。

ホームレスしてたって人居る？ ネットカフェ難民とかでも良いけど どーしてそーなったの？ どーやって這い上がったの？(´・_・`)

消費税増税で企業が倒産することはあり得ますか。

リストラについて。 リストラはなぜ悪いのでしょうか。(一般的に解雇＝悪というイメージがあると思います) 私的な感情が入っての解雇は別として、会社にとって利益になる人をわざわざ会社 は解雇しないですよね。また、生産性の低い従業員を解雇できないことで、他の従業員に渡せるお金もその人に支払うことになります。 解雇された人はなぜ自分の能力の低さを棚上げし、『自分は頑張ってるのにリストラなんてヒドイ！従業員のことを考えていない・人でなし』というようなことを言うのでしょうか。会社は一度雇ったら、経営者や他の従...

懲戒解雇になりそうです 今迄掛けていた確定拠出年金企業型給付金が 出無く、年金のみ残ると言われました 約半額だそうです。 詳しく方教えください。

癌になりました。長文失礼します。 一度会社を休職し手術をして復帰しました。（約2ヶ月）その後半年後に再発し、8ヶ月後に再度休職することになりました。上司からは身体のことなのでいつまでも待つから治して戻ってきてと言われました。 休職し、入退院を繰り返していたある日、上司からLINEで連絡が来ました。会社の規定で来月が傷病休職の限界だから今復帰するか辞めるか決めてくれとのことでした。 その時はちょうど入院していた時で、いつまでも待つと言われたのにとパニックになりました。ただでさえ病気の症状は良くなく、いつ...

傷病手当金から失業保険受給に切り替わりますが、失業保険受給中も月一で通院・投薬治療はしなくてはなりません。 １日3時間 週3日 月12日位のアルバイトをしようかと思ってます。 お医者さんに書いて頂く就労証明書は、①可能 ②軽作業なら可能 どちらが良いのでしょうか？ ①可能 ②軽作業なら可能 の違いで、保険日額や受給期間に、違いが生じるのでしょうか？ 経験有る方、お返事お待ちしてます。

失業保険が4/28で終了します。4/29以降再就職が決まって試用期間で契約満了になった場合は、再度失業保険の申請は出来ますでしょうかぁ？ また、4/28以前に就職して試用期間で同じようなケースだと、どうでしょうかぁ？右手に障害があり採用されません。

障害者手帳を所持しています。ハローワークで就職困難者は最大受給期間延長は何年できますかぁ？今月の認定日で３００日の失業手当の受給が終了します。受給期間延長の申請は可能でしょうかぁ？

失業保険延長についてお尋ねです。昨年5／31に怪我が完治しない為運送会社を退職しました。障害者手帳を持っています！4/28で300日間の失業保険が終わりますが、私の場合は一般的な仕事が出来な い為就職が難しい状況です。右手が使えない為、何度か面接をしましたが、採用されません。延長の申請は可能でしょうかぁ？

企業の倒産と合併ならどちらが多いですか

勝つために最初から負けると分かってるフィールドを選ばないことが大事。就職活動も一緒ですよ？

企業生存率は30年後で１％にも満たないですが 実際知り合いで倒産になったと聞いたことありません。 街中のビルにある企業もそんなに変わっていませんし。 実際倒産はそこまで心配する必要ないでしょうか。 http://askigyou.net/ki-ritsu

失業手当について質問です。 自己都合での退職時には３ヶ月の給付制限が付くようですが、給付されるのは申請から３ヶ月目からということで間違ってませんか？ また、1回目の給付を受けたあと職に就いた場合は2回目の給付は無いということですよね？ ということは3回の給付を丸々受けるには半年間、働けないということですか？ 教えてください。

人間関係 時間的拘束 金銭的制限 この3つのストレスがなくなってから人生ハッピーですが、そんなもん実現した人っているのかなぁ？

建築関係の仕事です、元請けから何度もいついつから仕事があるって言われ、言われるだけで仕事も渡されず、嘘ばっかしつかれ、今月収入が一切ありません、TELしてもずっと無視され、、仕事が渡 されると思い実際もらえず、そのままずるずる休み、これって訴えることって可能なんっしょうか？

自分39歳男、独身、母親と同居生活です。 運送会社に勤務して6年になります。 今年はじめて賞与がもらえませんでした。 賞与といっても前年まで夏、冬合わせて20万位でした、 給与も正社員の最低賃金です。 有給は全く取れず、毎日残業早出もあり でも無償です。 最近上司から会社の動向が思わしくないので、 パート（特に在籍年数の長い人）の首切りを命令され、実行しました。 実行の方法は取るに足らない些細なミスを、 大勢の前で激しく叱責して罵声を浴びせる、 有りもしない悪い噂を流して居場所をなくする、 備品の紛失をパート...

この人は何をやらかしたんでしょうか？